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2022-12-04

Mit inklusiver Berufsorientierung dem Fachkräftemangel entgegenwirken

Laut Focus vom 4. Dezember 2022 rolle beim Fachkräftemangel ein “verheerender Sturm auf uns zu”. Bis zum Jahre 2035 nehme der Arbeitskräftemangel nämlich auf über sieben Millionen zu. Das sei ein Siebtel des deutschen Arbeitsmarkts und habe seine Ursache im demografischen Wandel, so Enzo Weber, der für das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung arbeitet. Hinzu komme laut dem Vorstandsmitglied des Deutschen Gewerkschaftsbunds Anja Piel, dass die bisherigen Maßnahmen “nicht schnell und nicht konsequent genug” seien. Das Nachsehen hätten Menschen, die trotz vorhandener Bereitschaft nicht in Ausbildung und Arbeit kommen, sowie Migrant:innen. Besonders betroffen seien soziale Berufe, die Pflege und die Gastronomie. Hier verließen viele Arbeitnehmer:innen ihren Beruf. 

Doch handelt es sich gerade bei sozialen Berufen, der Pflege und der Gastronomie um Berufsfelder, die reelle Alternativen für Förder- und Hauptschüler:innen darstellen. Das ist ein Grund mehr, sich mit inklusiver Berufsorientierung auseinanderzusetzen. 
Interessierte können dies im Rahmen einer kostenlosen Online-Fortbildung machen, die ich gemeinsam mit der IHK Darmstadt im Januar 2023 anbiete. 

Weitere Informationen gibt es auf den Internetseiten der IHK Darmstadt.

Admin - 13:05:53 @ Inklusive Berufsorientierung | Kommentar hinzufügen

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